新凤鸣集团十佳青年之王立

2021-08-23 16:36:06 新凤鸣集团股份有限公司 浏览次数 492

王立,男,2019年毕业于浙江理工大学材料与纺织学院研究生学历。同年进入新凤鸣集团工作,担任POY-FDY长丝工艺员,在工作中能严格要求自己,很快完成了从校园到职场的转变,能够认真完成领导交办的各项工作任务,该同志兢兢业业、任劳任怨的工作态度得到了领导及同事们的认可。

一、积极参与公司轮岗学习

为加深对化纤行业的认知,公司为新入职大学生安排了聚酯/纺丝全流程生产轮岗,王立同志参与了聚酯、纺丝铲板、卷绕、保全、泵板等岗位实际操作,期间不怕苦不怕累,从一线员工做起,快速熟悉了长丝各项生产环节,将书本知识与实际生产完美融合,为以后纺丝生产管理工作打下坚实基础。

二、参与新项目建设、木架生产

201912月王立同志调入中益公司,参与中益CP11 POY/FDY开车项目,从厂房的建设到图纸的研究、管道的安装、打压捡漏,再到最后的顺利投产都全程专注。 开车后完成了大量细旦丝/扁平丝等特殊品种的上机生产及日常维稳工作。

2020年初新冠疫情使全国各地工厂纷纷停工停产,期间木架运不进来,集团成品丝存放遇到难题,中益公司在接到集团命令后,逢山开路,遇水搭桥,把立库改造成木架生产基地,昼夜不停地生产木架,保证了集团生产的有序进行。期间王立同志协同领导共同进行木架生产管理工作,调整木架生产工艺,按时完成木架发货量,不怕苦、不怕脏、不怕累,发扬了新凤鸣人艰苦奋斗的精神。

三、技术革新

王立同志自参加工作以来,一直将技术工作放在首位,参与事技术管理、技术创新、新产品研发、节能降耗、成本控制等工作,并取得了一定的成绩。为公司创造一定的经济效益。

(1) 小工具小发明:积极参与公司的小工具小发明项目,如2020年发明了简易式纸管长度测量方斗,可一次性测量8个纸管,减少人力物力,提升了纸管质量,产生了较好的经济效益。

(2) 先后参与新产品研发工作,例如2019“十”字型吸湿排汗纤维的开发、2020年护肤保健型智能调温纤维等。

(3) 积极主持和参与QCC活动,如减少FDY卷入毛丝QC活动、减少切断毛丝QC活动等,取得一定效果,并将逐渐覆盖装置所有FDY纺位。

四、 学习专业知识,提高自身素养。

为了更好地适应企业的发展和车间基层管理工作,在努力做好本职工作的同时注重对理论知识的学习,多次参加公司组织的技术培训,如《长丝工艺培训》、《纤维技术发展与新凤鸣创新战略》、《聚酯工艺培训》等,并且努力学习公司编撰的内部教材,将学到的知识应用到实际生产中,提升产品质量及自身工作水平,以便于更好地服务于企业。

五、荣誉

参加工作以来,多次受到上级领导表扬,20214月取得工程师职称。

王立同志加入公司的时间不长,没有轰轰烈烈的事迹,但他以最饱满的热情全身心地投入集团的事业,用脚踏实地的实际工作阐释着积极向上的青年本色。