公司《岗位经验内化》培训课程顺利举行
6月23日，公司《岗位经验内化》培训课程在总部报告厅顺利举行，来自各子公司的车间主任、技术骨干、二级讲师等共计130余人参加了此次培训。
此次培训特邀请了岗位经验内化原创讲师谌剑波前来授课，谌老师结合企业实际和自身丰富的实战经验，以课程质量保障体系为切入点， 围绕内容匹配度、教学刺激度、现场感染力等三个维度，向学员们阐释了课程定位表、教学策略规划图、全脑表达方法等知识和技巧，深入浅出、风趣幽默，现场气氛热烈活泼，受到了学员的一致好评。
此次培训特邀请了岗位经验内化原创讲师谌剑波前来授课，谌老师结合企业实际和自身丰富的实战经验，以课程质量保障体系为切入点， 围绕内容匹配度、教学刺激度、现场感染力等三个维度，向学员们阐释了课程定位表、教学策略规划图、全脑表达方法等知识和技巧，深入浅出、风趣幽默，现场气氛热烈活泼，受到了学员的一致好评。
人才战略是公司发展的重中之重，培训学习是提升员工知识素养、专业水平的主要途径之一，此类培训的展开不仅让公司内训讲师的综合业务能力、开发内部课程能力等有所提升，更为公司后续发展奠定了坚实的人才基础。
