新凤鸣集团2018年度党群线活动计划方案
新凤鸣集团2018年度党群线活动计划方案
一月份：
1、活动名称：制定2018年度党群工作计划
活动主题：按照服务于企业生产力提升，服务于员工积极性调动和凝聚力增强的要求，做好党群工作计划的制定。
活动对象：集团党委及下属支部、工会、团委等群团组织
※2、活动名称：劳动技能竞赛（全年）
活动对象：全体员工
实施主体：工会、生产管理部
活动形式：在子公司季度操作比赛的基础上开展整个公司层面的质检、加弹、纺丝、机电、厨师等岗位的劳动技能比武活动。
活动目的：提升员工操作技能，表彰奖励高技能员工，增强员工荣誉感。
3、活动名称：敬老院慰问活动（每月）
活动对象：党员、团员
实施主体：党委、团委
活动内容：每月由集团红色志愿者队伍牵头，组织党团员去洲泉敬老院开展慰问活动。
活动目的：弘扬雷锋精神，培养公司职员关爱他人、服务社会的优良品质，加强公司精神文明建设。
4、活动名称：新年游园会
活动对象：全体职工（新居民）
实施主体：大学生之家、工会
活动形式：以游园会的形式喜迎新一年的到来，特别是让不能回家过年的新居民职工能够欢度新春。
活动目的：增强员工企业归属感，加强凝聚力
二月份
1、活动名称：党员创先争优先锋承诺
活动对象：全体党员
实施主体：党委、党支部
活动形式：每位党员结合本岗位实际，按照简洁、可行、符合先进性的要求作出创先争优承诺，分支部将党员承诺上墙亮诺。
活动目的：提振党员精神状态、更好地发挥先锋模范作用。
2、活动名称：团组织建设
活动对象：各团支部
实施主体：团委
活动形式：新建公司组建团支部、子公司（部门）调查摸底更新团员花名册；挖掘优秀青年，做好新一年团员发展工作。
活动目的：健全团的组织，发挥团支部及团员的作用。
※3、活动名称：开展 “最佳新凤鸣团队”和“最美新凤鸣人” 评选活动
活动对象：全体在职员工
实施主体：党委、办公室、工会
活动形式：挖掘在新凤鸣文明创建和建设方面作出突出贡献，为新凤鸣的发展作出重大贡献的杰出代表、代表新凤鸣人良好形象的先进典型、在平凡岗位上作出不平凡业绩的一线员工、技术人员等具有良好示范作用的典型代表和团队。推优评选，进行表彰。
活动目的：为广泛动员广大干部员工支持和参与文明创建活动，为扎实推进社会主义核心价值体系建设，弘扬社会主义道德风尚，营造健康向上的人文环境，树立和宣传一批事迹感染人、品质引领人、精神激励人的先进典型，充分发挥榜样引领作用，努力形成“弘扬最美、学习最美、争当最美”的社会新风尚。
三月份：
※1、活动名称：召开创建全国文明单位动员大会
活动对象：全体员工
实施主体：党委、办公室、工会
活动形式：根据创建要求，制定创建全国文明单位实施方案，召开动员大会。在2018年至2020年三年创建期间，争创全国文明单位，以进一步凝聚人心、团结拼搏、努力实现“三年再造一个新凤鸣”的目标，提升企业形象和知名度。
活动目的：提高员工思想道德素质，树立艰苦奋斗、爱岗敬业和创新创业精神。
2、活动名称：三八妇女节系列活动
活动主题：开展妇女节活动，丰富在职女工生活
活动对象：2017年度表彰文件里的在职女职工
实施主体：妇联
活动内容：开展女职工才艺比赛，厨艺大比拼，电影鉴赏或体检活动、废物利用和垃圾分类，女性健康保健知识讲座和外出采风等活动。
活动目的：培养女职工团结协作的进取精神，展现新时代女性特色。
3、活动名称：职工羽毛球比赛和各种棋类比赛
活动主题：开展职工健身活动，增强职工体质
活动对象：全体员工
实施主体：工会、大学生之家
活动内容：各子公司挑选职工组队参加集团各类比赛。
活动目的：培养职工团结协作精神和拼搏进取精神。
四月份：
1、活动名称：员工推优入党和积极分子培养工作
活动主题：推荐优秀员工作为党员培养对象
活动对象：全体员工
实施主体：党委、各党支部和各群团组织
活动形式：组织各党支部和群团组织推荐入党积极分子候选人，党务办负责做好群众推荐和民主测评工作，通过员工直接领导和身边群众的推荐，经党组织考察列为入党积极分子培养对象，对入党积极分子开展党的基础知识培训。
活动目的：将最优秀的员工推荐到党组织，做好入党积极分子培养工作，进一步发挥公司党员的先进性和影响力。
2、活动名称：党团员清明扫墓活动
活动主题：缅怀先烈 不忘初心
实施对象：公司党员及团员
实施主体：党委、团委
活动形式：组织公司党员以及团员青年在清明节之际分批前往桐乡革命烈士纪念馆进行参观，缅怀先烈。
活动目的：了解党史以及革命先烈的英雄事迹，接受党的革命传统洗礼，帮助党团员树立正确的三观，不忘初心，砥砺前行，为公司进一步发展做出应有的贡献。
※3、活动名称：安全知识宣讲会
活动对象：全体职工
实施主体：党委、工会、人力资源科
活动内容：管理层安全知识宣讲，以“安全生产”为主题，要求每个子公司都要安排车间主任参加宣讲，尤其涉及安全管理方面的管理干部更需参与。
活动目的：公司通过组织宣讲会，使安全生产观念能够进一步深入员工内心，真正用实际行动来保障自身安全和整个集团的生产安全。
4、活动名称：安全知识竞赛
活动对象：全体职工
实施主体：党委、工会
活动内容：准备关于安全方面的题目，主要集中在生产安全，从公司规章制度中抽取相关内容，各子公司派代表参加知识竞赛，获胜的队伍给予一定奖励。
活动目的：公司通过安全知识竞赛，使安全生产观念能够进一步深入员工内心，真正用实际行动来保障自身安全和整个集团的生产安全。
五月份：
1、青年团员以及大学生职工素质拓展活动
活动对象：按时交团费的团员青年和进厂满一年的大学生职工
实施主体：工会、团委、大学生之家
活动形式：组织外出教育基地和博物馆参观，并参加素质拓展活动，开拓视野，培养青年员工团队协作精神。
活动目的：激发青年员工活力，增强团员青年归属感。
2、活动名称：健康知识讲座（5月11月各一次）
活动对象： 管理人员
实施主体：工会、人力资源科
活动内容： 开展健康管理，加强预防疾病和自我保健的意识。
活动目的：提高公司员工的健康意识，普及健康知识，传播健康理念，创造健康的生活环境，促进公司精神文明建设。
3、活动名称：端午节趣味活动
活动对象：公司职工及其子女
实施主体：党委、工会
活动内容：以亲子互动的形式，组织一系列游园活动，场地可选在新居民宿舍，比如开设几个趣味游戏，父母和孩子一起玩，赢得纪念品，也可以通过父母和孩子合作包粽子或者饺子来融洽亲子关系，最后可以鼓励孩子写封感恩信给父母，表达感激之情。
活动目的：拉近孩子与父母之间的关系，促进家庭和睦，从而使员工更加投入到工作中去，为公司发展做贡献。
※4、活动名称：“我为新凤鸣发展献一计”
活动对象：公司全体党员
实施主体：党委
活动内容：围绕“一切从改变做起”主题年活动要求和“三年再造一个新凤鸣”的目标，要求每位党员以书面形式对公司发展提出一条有价值的合理化建议和意见，并根据建议和意见的价值性大小及公司采纳情况给予适当奖励。
活动目的： 为进一步发挥每位党员的聪明才智和先锋模范作用，更好地采纳党员的意见建议，提升公司品质。
六月份：
1、活动名称：诗歌朗诵比赛
活动主题：诵读中华文化，传承华夏文明
活动对象：全体员工
实施主体：党委、工会
活动形式：开展诗歌朗读比赛，诗歌主题必须围绕中华传统文化，宣传正能量，子公司派代表参加，分初赛和决赛两部分进行
活动目的：宣扬中国传统文化，提高员工传统文化意识，促进企业文化建设，承担社会责任
※2、活动名称：迎“七一”党员大会暨“最佳新凤鸣团队”和“最美新凤鸣人”表彰大会
活动主题：迎“七一”
活动对象：全体党员和员工代表
实施主体：党委、办公室、工会
活动内容：学习最新党的文件精神，加强党员思想教育和表彰先进典型相结合。
活动目的：教育引导党员围绕公司反正目标，更好地发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。
3、活动名称：绿色环保我先行
活动主题：保护环境，人人有责
实施主题：党委工会
活动内容：各子公司分别制作宣传标语和口号，在特定的时间内各自组织职工参与环保活动，例如捡垃圾、废物利用等，废物利用可以进行评选，优胜者给予一定奖励。
七月份
1、活动名称：文化月活动
活动主题：开展摄影（手机随手拍）、书画作品、文章征集等活动。
活动对象：全体员工
实施主体：党委、大学生之家
活动内容：发动员工积极参与书画、摄影、征文等活动。
活动目的：以“文化月”活动为载体掀起使全司上下充满浓浓的书香之气，营造良好的企业文化氛围。
※2、活动名称：质量提升月系列活动
活动主题：质量提升
活动对象：全体员工
实施主体：工会、人力资源科
活动内容：组织观看和质量提升有关的电影，并现场开展观后感有奖竞答、微信扫一扫质量月有奖竞答、微信上质量管理小建议征集和管理层质量管理文章征集活动。
活动目的：让员工理解和实践质量管理的基本概念 、实施质量改进过程管理、计划/扩展文化变革过程、创建和维持一种可信赖的质量文化 、让质量管理帮助组织成功 、实现组织的卓越表现。
3、活动名称：新凤鸣之歌歌咏比赛
活动对象：公司全体职工
实施主体：党委、工会、办公室
活动内容：参赛选手需演唱2首歌曲，必唱歌曲是新凤鸣之歌，自选歌曲为红色经典曲目题材。前期做好宣传工作，组织开展初赛和决赛。初赛评委可由前几届新凤鸣十佳歌手担任，决赛评委可以由中高层领导担任。初赛可采取简单的清唱或者1分钟演唱，决赛形式可以进行变化，增加随机演唱环节。
活动目的：丰富员工业余生活，营造和谐企业、活力企业。
八月份：
1、活动名称：青年员工暑期水上运动节
活动主题：暑期水上活动
活动对象：青年员工
实施主体：党委、团委、大学生之家
活动内容：各子公司派出8人左右的队伍，前往湘溪公园泳池，开展水上活动，包括竞技比赛和趣味游戏。
活动特色：通过水上活动的开展，在消暑的基础上更达到传强身健体的作用，增加员工间的沟通及交流，加强协作关系。
2、活动名称：新居民子女夏令营活动
活动主题：新居民子女夏令营
活动对象：新居民双职工子女（小学）
实施主体：团委、大学生之家
活动内容：由党团委召集志愿者，辅导新居民双职工子女暑期作业，并开展电影鉴赏、读书、手工制作、安全教育等活动。
活动目的：通过关爱新居民子女成长，丰富新居民子女暑假生活，让在本公司工作的新居民更安心企业，热心为企业发展作贡献。
九月份：
1、活动名称：金色中秋活动
活动主题：浓情中秋节，天涯共此时
活动对象：全体新居民员工
实施主体：党委、团委、大学生之家
活动内容：以寝室、家庭、情侣、朋友为单位参加活动，活动的形式以简单趣味为主，形式可以以游园会或者是趣味活动的形式开展。
活动目的：为外来员工营造家的温暖，体现企业对员工的关怀，构建和谐温馨的企业氛围，激励外来员工工作的激情，稳定公司的员工团队。
※2、活动名称：学习党的十九大精神知识竞赛
活动对象：各支部党员
实施主体：党委
活动内容：不忘初心跟党走，青春建功新时代，学习十九大精神，竞赛活动由个人必答,小组必答,小组抢答、风险答题等四个环节进行。
活动目的：以更加生动的方式来了解学习‘十九大精神’知识，利用以“赛”促“学”，促进全体党员深刻掌握和领会党的十九大精神实质，更好地凝聚思想、倍增动力，高质量完成全年各项工作任务，在全公司兴起学习贯彻党的十九大精神热潮。
十月份：（以各部门和子公司自行组织活动为主）
1、活动名称：品酒或茶艺（销售部可能还有更好的活动建议）
活动主题： 品味人生
活动对象：销售部和供应部员工
实施主体：党委、工会、销售部和供应部
活动内容： 盲品和有奖知识问答（请老师传授讲解）
活动目的： 加深对酒（茶）和酒（茶）文化的认识，汲取知识，提升生活品质和彰显个人品味。
2、活动名称：数独游戏
活动主题：释放你的小宇宙，让大脑转起来！
活动对象：财务部员工
实施主体： 党委、工会和财务部
活动内容：在每一个小九宫格中，分别填上1至9的数字，让整个大九宫格每一列、每一行的数字都不重复。以小组为单位（3-5人），在规定的时间内顺利解出获胜。
活动目的：闲暇娱乐之外，还能锻炼大脑的思维灵活度以及分析判断力。
3、活动名称：趣味运动会
活动主题：趣味运动会
活动对象：青年职工
实施主体：大学生之家、团委
活动内容：组织青年职工参加障碍赛、齐心协力、投篮等趣味活动。
活动目的：丰富青年员工业余生活，增强企业凝聚力。
十一月份：
1、活动名称：青年员工联谊活动（可以和另外单位合办）
活动主题：魅力青春，你我相约
活动对象：公司全体青年员工
实施主体：团委、大学生之家
活动内容：活动以晚会的形式召开（不影响工作），以聚餐、趣味活动、舞会等形式开展。地点可选取总公司六楼或者中维公司四楼进行，不限定非要单身。
活动目的：扩大青年职工们的交友平台，丰富他们的业余生活，增强企业凝聚力。
※2、活动名称：员工座谈会
活动主题：聆听员工心声，促进企业民主管理
活动对象：各子公司员工代表
实施主体：党委、工会
活动内容：通过开展员工座谈会，聆听员工对于工作环境、车间管理等方面的意见和建议，了解员工需求，提高管理水平，促进企业民主管理。
十二月份：
1、活动名称：年终党员评议
活动主题：党员评议
活动对象：全体党员
实施主体：党委
活动内容：通过民主评议表填写、座谈会、调查等形式开展党员年终民主测评工作。
活动目的：通过开展党员民主评议活动，加强党员队伍建设，增强党员队伍纯洁性和先进性。
2、活动名称：慰问困难职工
活动主题：困难职工走访
活动对象：公司困难职工
实施主体：党委、工会
活动内容：各子公司摸底调查组织申报困难职工，经调查属实后，由工会领导、党委领导等开展走访慰问活动。
活动目的：通过实施“送温暖”工程，关爱困难职工，提高广大员工对公司的认同感。
注：
1、党员活动每月不少于一次，除公司安排集中党课和大会以外的月份，各支部自行组织每个月的党日活动。
2、带“※”号的为重点活动。